中國水利網(wǎng)站訊 今年，寧夏七星渠管理處找準“五個著力點”，不斷提升政風行風建設(shè)水平，用“實力”迎接民主評議。
著力改進工作方法。七星渠管理處緊緊依靠群眾，主動邀請灌區(qū)代表參與渠道工程建設(shè)立項的勘察論證，群策群力，完善方案。一切為了群眾，克服各種困難，認真辦理人大、政協(xié)議案提案，為民解難事、辦實事。切實強化監(jiān)督，搭建聯(lián)系、信息、監(jiān)督、互動、宣傳“五個平臺”，廣開言路，虛心納諫。擴大宣傳覆蓋面，組織干部職工進集市、進協(xié)會、進農(nóng)戶，大力宣傳水利政策、黃河水情和灌溉形勢，轉(zhuǎn)變用水觀念，增強節(jié)水意識。認真制定方案，不遮丑、不護短，切實整改政風行風方面存在的實際問題，努力提升水利行業(yè)的公信度。
著力轉(zhuǎn)變工作作風。開展黨的宗旨、優(yōu)良作風、勤政廉潔教育及文明服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、延伸服務(wù)和廉政服務(wù)活動，提升干部職工的職業(yè)道德水平，牢固樹立“服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)社會、服務(wù)民生”的強烈責任意識。全面推行崗位責任制、辦事公開制、服務(wù)承諾制、首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制等制度，為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。
著力提高辦事效率。以效能建設(shè)為抓手，采取教育監(jiān)督、評議測評、考察考核、效能監(jiān)察等措施，治庸、治懶、治散，提升干部職工的工作能力、效率和質(zhì)量。
著力樹立良好形象。實行掛牌上崗，開展“個個是窗口，人人樹形象”創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)活動。廣泛開展“以人為本，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”、“三農(nóng)事為先，服務(wù)是宗旨”、“誠信水利，情潤萬家”等主題實踐活動。杜絕了“生、冷、硬、橫”現(xiàn)象和“吃、拿、卡、要”問題。
著力提升服務(wù)質(zhì)量。深化精細管理，科學(xué)調(diào)配水量，深入灌區(qū)群眾，解決灌溉難點，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力的水利支撐。
來源：中國水利網(wǎng) 2011年8月17日
