本站8月3日訊（記者 汪棟）近年來，甘肅省水管體制改革按照“統(tǒng)一政策、分級組織實施、試點先行、積極穩(wěn)妥推進”的指導(dǎo)思想，堅持把水管體制改革作為創(chuàng)新水利管理的重點工作，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，采取得力措施，克難攻堅，取得了階段性的進展和成效。
目前，全省14個市（州）的改革方案已由當(dāng)?shù)卣鷾蕦嵤�，有改革任�?wù)的382個水管單位中，已有358個水管單位制定了水管體制改革方案，占水管單位總數(shù)的93.7％；212個水管單位的改革方案已經(jīng)各級政府批準實施，占全省水管單位總數(shù)的55.5％。酒泉、慶陽兩市的10個縣（市）共33個水管單位的改革已順利通過當(dāng)?shù)卣炇铡?
批準改革實施方案的212個水管單位，應(yīng)落實公益性人員經(jīng)費7232.8萬元，已落實1451.4萬元，占20.1％。公益性部分維修養(yǎng)護經(jīng)費應(yīng)落實1824.7萬元，已落實51.09萬元，占2.8％。全省有工程維修養(yǎng)護隊伍的水管單位19個，通過改革，在內(nèi)部實行管養(yǎng)分離的11個，應(yīng)分離138人，已分離118人。目前，全省水管單位職工普遍參加了城鎮(zhèn)醫(yī)療保險，應(yīng)參加基本養(yǎng)老保險及失業(yè)保險的人員6276人，已參保2805人，占44.7%。
通過實施水管體制改革，已初步建立起了符合省情、水情和社會主義市場經(jīng)濟體制要求的管理體制和運行機制，水管單位效益進一步提高，調(diào)動了人員的積極性，逐步走向良性運行軌道。
來源：中國水利網(wǎng)站 2008年8月3日
