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　　中國水利網(wǎng)站4月24日訊（記者 孟硯岷）近日，惠農(nóng)渠管理處處工會和第二管理所分會榮獲寧夏水利工會“模范職工之家”和“模范職工小家”的榮譽(yù)稱號，這是管理處深入落實(shí)中央、自治區(qū)群團(tuán)工作會議精神，始終把職工之家建設(shè)作為加強(qiáng)工會組織的重要內(nèi)容與抓手，努力將基層工會打造成職工可信賴溫馨之家的可喜成果。

　　管理處全力落實(shí)七屆四次職代會提出的推進(jìn)職工之家建設(shè)和“評家”活動，舉辦基層工會小組長培訓(xùn)，邀請基層工會負(fù)責(zé)人探討交流基層職工之家建設(shè)新思路、新舉措和職工需求，做好黨政和職工橋梁紐帶。

　　重點(diǎn)做好“五必訪”送溫暖活動，啟動困難職工幫扶行動，積極做好救助金收繳和大病職工的費(fèi)用審核、申報、救助工作，讓“工會”組織成為職工可信賴。

　　組織職工開展讀書演講、歌詠比賽、書法繪畫、體育比賽等職工喜聞樂見的文體活動，展示職工的精神風(fēng)采，增強(qiáng)職工的歸屬感和單位的凝聚力，促進(jìn)職工的全面發(fā)展。

　　籌措資金為所段添置圖書和文體健身器材，打造溫馨的職工之家，使職工之家成為工會工作的延伸，推動職工之家創(chuàng)建深入開展。

　　來源：中國水利網(wǎng)站 2018年4月24日