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水資源戰(zhàn)線的科技尖兵團
——記第六屆全國專業(yè)技術人才先進集體中國水利水電科學研究院水資源研究所
 
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2021-12-10
 

中國水科院水資源所開展“玉淵·談水”青年主題沙龍論壇 (通訊員 李玓瓅 攝)

  □記者 陳思杰

  在中組部、中宣部等四部委近日聯(lián)合公布的第六屆全國專業(yè)技術人才先進集體的名單中,中國水利水電科學研究院水資源研究所(以下簡稱“水資源所”)榜上有名。這份榮譽不僅是對以中國水科院為代表的水資源專業(yè)技術的認可,更是對水資源人才培養(yǎng)與成長給予了充分肯定。

  水資源是基礎性自然資源和戰(zhàn)略性經(jīng)濟資源,多年來,我國用水效率顯著提升,用水結構不斷優(yōu)化,其背后有這樣一支科技尖兵團,他們以服務國家水資源安全為己任,秉持守正創(chuàng)新的科學精神,用實際行動書寫著動人的“水資源論文”。

  堅守初心 服務國家需求

  不忘初心,方得始終。如果說初心代表著底色,那么中國水科院水資源所的底色一定是鮮艷的中國紅。水資源所自籌備成立,60余年始終堅持以服務國家需求為第一目標。

  20世紀90年代,經(jīng)過40多年的討論,南水北調工程開始全面論證,以王浩院士為代表的中國水科院水資源所科研人員全面參與了南水北調總體規(guī)劃工作。在夜以繼日地攻關中,團隊提出的黃淮海流域水資源合理配置成果,支撐了南水北調工程調水規(guī)模的確定。從開始論證到通水以來的20余年,水資源所持續(xù)為南水北調提供關鍵科技服務,研發(fā)的計劃調度和水力控制等關鍵技術實現(xiàn)了業(yè)務化運行。

  服務南水北調只是水資源所服務國家需求的一個縮影,長期以來,水資源所始終堅持打基礎、利長遠,不僅服務國家需求,而且注重長期積累和先導研究,在全國設立了13個野外觀測基地,開展了長期觀測,為國家水資源安全保障研究積累了大量第一手數(shù)據(jù)。

  水資源所在一大批重大項目中承擔重要任務,從全國水資源評價到國家水資源監(jiān)控能力建設,從華北地下水壓采到國家節(jié)水行動,從南水北調、三峽工程等大國重器的安全運行,到節(jié)水型社會建設、水生態(tài)文明建設,水資源所服務國家需求的腳步從未停歇。

  守正創(chuàng)新 勇攀科技高峰

  中國是水資源研究最好的試驗場。我國水資源時空分布極為不均、水資源分布與生產力布局不匹配,如何保障水資源安全,需要先進的理論和技術支撐,然而,面對復雜的水資源問題,沒有現(xiàn)成經(jīng)驗可以借鑒,需要符合我國國情的水資源安全保障理論創(chuàng)新。

  水資源所始終將創(chuàng)新解決國家水資源保障中的實際問題作為科研的主攻方向。20世紀90年代末,隨著經(jīng)濟社會發(fā)展,生態(tài)問題、缺水問題逐步顯現(xiàn),在西北水資源配置研究中,水資源所率先提出了面向生態(tài)的水資源配置方法。隨著研究的深入,發(fā)現(xiàn)在許多地方社會用水對水循環(huán)過程的影響已經(jīng)難以忽略,如何解決?

  以前沒有研究過,現(xiàn)有理論難以支撐。于是,水資源所的科研人員從零開始進行數(shù)據(jù)分析、理論推導、技術研發(fā)。經(jīng)過20余年持續(xù)攻關,水資源所團隊提出了“自然-社會”二元水循環(huán)理論,基于該創(chuàng)新理論構建了水資源監(jiān)測與模擬、評價與配置、調度與管理、節(jié)約與保護的成套技術體系。

  2013年,變化環(huán)境下的“自然-社會”二元水循環(huán)被列為第八個國際水文十年計劃的重要研究主題;2014年,“流域水循環(huán)演變機理與水資源高效利用”項目獲得國家科技進步一等獎。

  育人筑魂 鍛造一流團隊

  2000年以來,水資源所先后涌現(xiàn)2位中國工程院院士,3位國家杰出青年科學基金獲得者,20多位國家級人才稱號獲得者,10余項重要集體榮譽,年均獲省部級獎勵10余項……水資源所突出的人才培養(yǎng)成績背后,是一個敢于擔當、樂于奉獻、善于攻關、嚴于管理、勇于創(chuàng)新的先進人才集體。

  水資源所職工中,黨員占比近80%,全所十分注重黨的建設和發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,結合基層科研單位的實際和特色創(chuàng)新黨建模式。在科研攻關中加強“傳幫帶”和人才梯隊建設是水資源所人才培養(yǎng)的一大特色,團結文化、嚴謹學風和樸素作風激勵著科技人才干事創(chuàng)業(yè),人才隊伍不斷發(fā)展。

  用好自主權也是人才發(fā)展重要方面。近年來,通過實施《水資源所科技創(chuàng)新與文化建設十項計劃》,將改革發(fā)展成果以制度的形式固定下來,激發(fā)了發(fā)展的內生動力。水資源所注重發(fā)揮青年人才效能,搭建了水資源所青年學術交流會、“玉淵·談水”青年主題沙龍等品牌載體,讓青年人才自主發(fā)展。在黨建引領、育人鑄魂下,水資源所逐步形成了具有顯著特色的科研氛圍和人才培養(yǎng)機制,人才培養(yǎng)成效顯著。

  不拒眾流,方為江海。人才,對于中國水科院而言是開拓向前的力量源泉,對于水利行業(yè)乃至全社會而言,更是助推新階段水利高質量發(fā)展、促進經(jīng)濟社會繁榮進步的不竭動力。

  來源:中國水利網(wǎng)站 2021年12月10日

陳思杰
責任編輯:陳帥
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